중소기업도 회생할 수 있을까? 기업회생 제도의 현실적인 활용법

자금 압박과 거래처 단절… 흔한 현실 속 해결책

중소기업은 대기업과 달리 자금 여력이 부족하고, 주요 거래처 한두 곳에 지나치게 의존하는 경우가 많습니다. 이로 인해 일시적인 현금 유동성 악화나 외상 미회수 문제, 채무불이행이 발생하면 곧바로 도산 위기로 이어질 수 있습니다. 이런 상황에서 기업회생은 폐업이 아닌 ‘재기의 길’을 선택할 수 있도록 도와주는 절차입니다.

법률상 정의와 실제 적용되는 범위

기업회생제도는 「채무자 회생 및 파산에 관한 법률」(채무자회생법)에 따라, 계속적 사업 가능성이 있는 기업이 법원의 감독 아래 채무 조정을 받아 경영을 정상화할 수 있도록 돕는 제도입니다. 개인기업이 아닌 ‘법인사업체’에 적용되며, 채무가 과중하지만 재산보다 더 크지 않은 경우에 진행할 수 있습니다.

회생신청부터 인가까지, 단계별 설명

👉 회생절차 개시신청
법원에 회생절차를 신청하면서 경영현황, 재무제표, 부채현황 등을 함께 제출합니다. 이 단계에서 전문적인 법률상담이 필요합니다.

👉 보전처분 및 중지명령
일단 회생절차가 접수되면 법원은 보전처분(강제집행 금지)과 중지명령(채권 추심 중단)을 내려줍니다. 이는 시간을 벌고 기업의 자산을 지키는 역할을 합니다.

👉 관리인 선임 및 조사보고서 작성
법원이 선임한 조사위원이 채무자와 채권자의 상황을 조사해 보고서를 제출합니다.

👉 회생계획안 작성 및 인가 결정
회생계획안을 채권자에게 설명하고, 동의를 받아 법원의 인가를 받는 것이 마지막 단계입니다.

핵심은 ‘회생 가능성’과 ‘지속 가능성’

법원은 회생개시를 인가할 때, 단순히 빚이 많다고 무조건 허용하지 않습니다. 기업의 매출 흐름, 핵심사업의 경쟁력, 경영진의 의지 등을 종합적으로 판단해 회생 가능성이 있다고 인정되어야 합니다. 이런 기준을 입증하려면 변호사와의 충분한 법률상담을 통해 회생계획의 논리성과 실현 가능성을 준비해야 합니다.

파산과의 차이점, 경영진 유지 여부 등 핵심 비교

기업회생은 도산을 피하고 사업을 계속할 수 있다는 점에서 중소기업에게 매우 유리한 대안이 될 수 있습니다.

직원 20명 규모 제조업체의 회생 성공기

강원도 지역의 한 중소 제조업체는 코로나19 이후 거래처가 줄어 매출이 급감하며 부채가 누적되었습니다. 그러나 법원의 회생절차 개시 이후, 주요 채무를 분할 상환 조건으로 조정하고, 유보금 중심의 계획을 세워 인가를 받았습니다. 회생 기간 동안에도 영업을 지속하며 서서히 신용도를 회복해 현재는 수익 개선까지 이뤄낸 사례입니다.

법률전문가의 조력은 선택 아닌 필수

회생제도는 엄연히 ‘법적 절차’입니다. 때문에 절차 지연, 자료 부족, 회생계획안 부실 등은 곧바로 회생 불인가나 절차 종료로 이어질 수 있습니다. 따라서 사전에 춘천변호사와의 법률상담을 통해 기업 상황에 맞는 전략을 수립하고, 법원이 요구하는 기준에 부합하는 서류 준비가 필요합니다.

Q. 개인사업자도 회생 신청이 가능한가요?
A. 기업회생은 법인사업자만 신청할 수 있습니다. 개인사업자는 ‘개인회생’이나 ‘개인파산’ 제도를 고려해야 합니다.

Q. 회생 중에도 거래처 영업이 가능한가요?
A. 가능합니다. 회생절차는 사업을 계속하기 위한 법적 장치이므로 정상적인 영업활동은 허용되며, 오히려 활성화가 권장됩니다.

Q. 회생이 실패하면 어떻게 되나요?
A. 회생계획안이 인가되지 않거나 일정 요건을 충족하지 못하면 회생절차는 폐지되고, 파산절차로 전환될 수 있습니다.

중소기업에게 있어 기업회생은 단순히 채무 조정을 위한 제도가 아닌, 사업을 다시 일으킬 수 있는 합법적인 기회입니다. 실질적인 도움을 얻기 위해서는 경험 있는 춘천변호사와의 법률상담을 통해 회생 가능성과 절차 전략을 면밀히 검토해보는 것이 우선입니다.